2012年11月9日将会迎来2012苏州健博会，在展会中会有很多临时性的工作人员，这些人有些是大学生，有些是一些其他类工作人员的兼职工作，那么关于这些人员成达高级人才顾问公司的资深人力资源顾问于波有哪些看法呢？

根据资深人力资源顾问于波的介绍，展会人才的分布主要是在：主办方、场馆、搭建、运输等各个不同领域。会展业季节性、临时性的特点决定了该行业与其他行业在人才需求上的不同。要知道展会举办前中后期人才的需求都是不平衡的，另外，真正在展会期间忙碌的人才，在展会业中却并不一定是核心人才。

于波表示，在会展业，除了项目经理、活动策划、展会设计等核心岗位外，其余的一些中低端职位，如会展翻译、接待、督导等的人员都主要是以兼职的方式存在。由于这些兼职大多都是短期性的，因此对工作人员的能力要求也不是很严格，有些企业甚至是长期与高校大学合作进行兼职招聘，让大学生任职这些中低端职位。